校属各有关部门：

2017-2018学年第一学期核对额定教学工作量和超课时量工作已经开始，请负责核算课时的老师在2017年12月4日之前将本部门额定工作量上传至人事处劳资科FTP的“2017-2018（1）额定课时表”文件夹中，并于2017年12月6日之前到人事处劳资科（行政楼427室）核对超课时工作量。

核对和报送数据具体要求：

1、各有关部门在核对和报送《2017-2018学年第一学期额定课时核对表》时，请将人员岗位职务身份标识清楚（专职教师、教辅人员、辅导员、实验人员、教务员等）。

2、请在备注一栏中将变动人员情况标识清楚（事假、病假、产假、读博、访学、新进人员教师等），并将这些变动人员（含其它额定变动人员）列在名单顺序的最前面。

3、请在核对本部门的外聘教师人员信息及课时信息时，确定其审批手续完备（须有外聘教师审批表）。

4、额定课时经核对准确无误后，将纸质版按模板（模版可在人事处劳资科FTP的2017-2018（1）额定课时表文件夹中下载）打印，经院（部）领导签字盖章后送到人事处劳资科，同时上传电子版到人事处劳资科FTP文件夹（文件夹名称：2017-2018（1）额定课时表）。

5、截止时间：2017年12月6日上午12：00前，请各院（部）务必按照规定的时间完成工作量核对工作。

联系电话：65928118

人事处 劳资科

2017-11-27